Inżynier normowania pracy - Ocena ryzyka zawodowego metodą PN-N-18002

Inżynier normowania pracy

Charakterystyka ryzyka zawodowego

• Ryzyko zawodowe zawiera około 20 stron.
• Ocenę ryzyka zawodowego opracowano metodą trzystopniową, zgodnie z Polską Normą PN-N-18002.
• Pierwsza strona ryzyka zawodowego, zawiera miejsce na zatwierdzenie dokumentu.
• Ostatnia strona dokumentu zawiera miejsce na podpis pracownika, potwierdzający zapoznanie się z ryzykiem zawodowym.

Spis treści dokumentacji ryzyka:

• Strona tytułowa.
• Charakterystyka Metody PN-N-18002.
• Opis dla stanowiska pracy.
• Wymagania dla stanowiska pracy.
• Identyfikacja zagrożeń na stanowisku pracy.
• Karta pomiaru ryzyka zawodowego.
• Plan działań korygujących ryzyko zawodowe dla stanowiska pracy.
• Potwierdzenie zapoznania z dokumentacją dla stanowiska.

Opis stanowiska pracy.

Inżynier normowania pracy zajmuje się całokształtem spraw związanych z normowaniem pracy w przedsiębiorstwie, a w szczególności: badaniem wykorzystania dnia roboczego, organizowaniem i usprawnianiem pracy, ustalaniem norm czasu i badaniem ich napięcia oraz ustalaniem polityki w zakresie normowania pracy.

Zadania zawodowe na stanowisku inżynier normowania pracy:

• planowanie i organizowanie badań dnia roboczego metodą indywidualnych i zespołowych fotografii oraz metodą migawkową;
• planowanie i nadzorowanie pomiarów czasu kontrolnych i potrzebnych do opracowania normatywów czasu;
• opracowywanie planów usprawnień, wynikających z obserwacji i pomiarów czasu;
• opracowywanie analiz wykonania norm czasu i prowadzenie zakładowej polityki w tym zakresie;
• badanie i projektowanie optymalnej organizacji pracy;
• badanie i usprawnianie procesów pracy, organizacji stanowisk roboczych i wyrobów;
• opracowywanie norm czasu na nowe wyroby;
• opracowywanie (lub adaptacja) normatywów czasu oraz normatywów technologicznych;
• śledzenie postępu w zakresie nowych metod normowania pracy;
• przeprowadzanie analiz zakresu stosowania norm pracy;
• przeprowadzanie analiz zasadności reklamacji norm pracy.